Alles wat je moet regelen

Aanvullend geboorteverlof vraag je minimaal 4 weken van tevoren schriftelijk aan bij je werkgever, niet bij het UWV. Je hebt er vijf werkweken, op te nemen binnen 6 maanden na de geboorte, tegen 70 procent van je dagloon.

De achternaam kies je samen aan de balie, voor de geboorte of bij de geboorteaangifte. Eén ouder kan het niet en schriftelijk kan het ook niet. En de keuze die jullie bij het eerste kind maken, geldt daarna voor elk volgend kind van jullie samen.